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Darauf kommt es beim Einsatz von HR-Analytics an
👉 Mit Katharina Schulze (CEO und Mitgründerin des People-Analytics-Softwareanbieters beyobie) habe ich In der GainTalents -Podcastfolge 433 über HR Analytics gesprochen. In diesem Kontext haben wir uns auch über den Einfluss von aussagekräftigen HR-Kennzahlen und -KPI hinsichtlich der Wirksamkeit von HR in Unternehmen unterhalten. 🙏 Herzlichen Dank an Katharina für die vielen guten Tipps zum Thema. Viel Spaß beim Reinhören! 👉 Warum ist HR-Analytics wichtig? Sichtbarkeit

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6. Jan.2 Min. Lesezeit


🎙️ ❗️ GainTalents-Podcast: "Key Learnings aus April 2022 - Folge 193”
In der Key Learnings GainTalents-Solofolge für den April 2022 hatte ich drei tolle Gäste in Gesprächen zu unterschiedlichen Themen. Mit...

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25. Mai 20221 Min. Lesezeit


Deshalb gehört HR in die Geschäftsführung!
In den Gain-Talents-Podcastfolgen 186 und 187 hatte ich Stefan Berndt (Head of HR bei TIS - Treasury Intelligence Solutions, Personaler...

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26. Apr. 20221 Min. Lesezeit
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