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Key Learnings und Facts - GainTalents-Podcast 2. Quartal 2025

  • vor 17 Stunden
  • 2 Min. Lesezeit

👉 Mit meinen Gästen habe ich im zweiten Quartal 2025 zu interessanten Themen gesprochen. Wie immer habe ich die Folgen, die das größte Interesse bei den Hörer:innen generierten, in dieser Key Learningsfolge 415 nochmals für Euch aufbereitet.


👉Inhaltlich ging es um HR-Tech, Jobsharing und Employee Journey sowie Arbeitgeberattraktivität für Auszubildende. Alle meine Key Learnings und wichtigsten Erkenntnisse aus diesen Gesprächen hört ihr in dieser Folge.


Viel Spaß beim Reinhören und beim Wissensaufbau!


ree


🙏 Herzlichen Dank an Mowligha Krishnapalan, Jasmin Link, Yannic Franken und Jens Bender für die sehr guten Podcastgespräche und für die vielen guten Insights zu den Themen. 


👉 Mit Mowligha Krishnapalan (Employer Branding Expertin) habe ich in der Folge 404 darüber gesprochen, wie sich Unternehmen als attraktiver Arbeitgeber (auch bei Auszubildenden) positionieren können.


👉In der Folge 405 habe ich mit Jasmin Link (Gründerin & Geschäftsführerin der AEVO Akademie) darüber sprechen können, wie Unternehmen eine sehr gute Employee Journey für Auszubildende aufbauen/sicherstellen können.


👉 Mit Yannic Franken (Co-Founder & COO at PairToShare) habe ich in der Folge 400 darüber gesprochen, wann ein Jobsharing für Unternehmen und deren Mitarbeitende wirklich sinnvoll ist bzw. sein kann.


👉 Mit Jens Bender (Founder & MD Worktech Advisor und Initiator HR Angels Club) habe ich in der Folge 395 über die neuesten Entwicklungen im Bereich HR-Tech gesprochen.


Hört noch mal in diese Folgen rein, wenn es Euch interessiert - es lohnt sich!


 

Links Hans-Heinz Wisotzky:

Bücher:

Neu (jetzt vorbestellen): Die perfekte Employee Journey und Experiencehttps://link.springer.com/book/9783662714195

Erste Buch: Die perfekte Candidate Journey und Experience


 
 
 
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